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文化风采详情

公司举办迁址10年系列文化活动

2020年,是公司新三年战略规划起始年,又适逢公司迁址10年。过去5年,更是圆满完成了既定战略转型目标,并实现公司业绩持续增长,瑞巴销量破千万……为纪念并展示过去的这些发展变化、增强全体员工的归属感、凝聚力,同时也为了激励广大员工以此为新的起点,继续围绕新三年目标奋勇前行,公司举办了此次系列活动。活动共分三个阶段:主题征文、回顾与表彰、总结与传承,前二个阶段目前已基本结束。

主题征文阶段,我们共收到了各类稿件30余篇,并评选出7篇优秀作品。其中,一等奖被我们基层外包岗位员工黄冬梅摘得;赖阳平、黄雪生获得二等奖;付泽飞、陆方舟、陈军华、余永发获三等奖。参赛作品都表达了他们十年来的真实感受。一等奖作者更是用最朴实的语句让我们感受到了她的“十年梦圆”,从纯手工到半自动、从不联线到联线、到全自动,非常有带入感、画面感。这里,坚持是他们对永利棋牌文化最真情的告白。



26日晚的第五届“博识通达杯”知识竞赛更是将活动带入高潮;整个活动寓教于乐,通过眉目传情、过河搭桥、实操比拼、膝盖夹硬币、终级PK等环节,使得活动现场气氛异常高涨。这里,团结协作是他们对永利棋牌文化最直接的表现。


27日下午,随着一部题为“变与不变”迁址10年纪录片的播放,更是将近200名在场的员工,特别是老员工的记忆带回了十年前,感受了前后十年的变化,感受了创业的不易与艰辛。视频后邹董致辞,表达了对全体员工的感谢,也描绘了永利棋牌新的发展蓝图,以及继续砥砺前行的决心。随后,公司对征文获奖者、近4010年来见证、守护永利棋牌成长的老员工及为瑞巴派特销量破千万做出突出贡献的12名员工进行表彰。在他们身上,忠诚、匠心、创新、求变的永利棋牌文化精髓得到了很好地诠释。


活动最后,董事会秘书唐乾、副总经理兼营销中心总经理蒋胜青分别作了为“与你走过十载,归来仍是少年”及“前方之路、你我一同闯”的主题分享,分享了他们个人的心路历程及大环境下变革所必备的重要信念。

活动的举办,对进一步理解、传递公司三年战略思想,明确永利棋牌需要什么、鼓励什么、坚持什么起到了很好的宣教作用,同时,也提振了全体员工对未来发展的信心。